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Ana Mensagens: 3
Gestão do Time de Desenvolvimento Categoria: Dúvidas gerais - Módulo: Módulo 2 - Papéis no Scrum
Enviado em 25/03/2018 21:27
Quem faz a gestão do time de desenvolvimento, caso a evolução da sprint não esteja adequada por falta, por exemplo, de comprometimento de algum membro, ou algum membro não esteja com a performance adequada? 
TUTOR
Kelvin Mensagens: 2569 Mensagem privada
Re: Gestão do Time de Desenvolvimento Categoria: Dúvidas gerais - Módulo: Módulo 2 - Papéis no Scrum
Enviado em 25/03/2018 21:39
Boa noite, Ana

A gestão dentro de times ágeis é compartilhada e dividida por todos.

1 - O Dono de Produto cobra do time de desenvolvimento pelos resultados. Se ao final de uma sprint o time não tiver entregue o esperado pelo PO, então ele deve deixar claro isso ao time, informando quais são suas expectativas. 

2 - O SM é o responsável pelo processo. Deve e pode "cobrar" o time quanto ao seguinte do processo, métodos, etc. Claro, sempre sendo um líder servidor, não pode ser no estilo comando e controle. Deve ajudar o time, para que o time consiga atender as expectativas do PO. Se as expectativas do PO não forem realistas, deve ajudar o PO a entender o porque não são.

3 - O time deve ser auto-organizado. Se um membro do time não está performando adequadamente, o próprio time tem o dever de ajudar este membro do time,ensinando-o, motivando-o, mostrando caminhos diferentes do que ele está seguindo. Se o time chegar a conclusão que o membro em questão não tem "solução", então ele conversa com a gerencia funcional para eventual substituição.
Ana Mensagens: 3
Re: Gestão do Time de Desenvolvimento Categoria: Dúvidas gerais - Módulo: Módulo 2 - Papéis no Scrum
Enviado em 26/03/2018 07:58
Perfeito. Muito Obrigada!
Ana Mensagens: 3
Re: Gestão do Time de Desenvolvimento Categoria: Dúvidas gerais - Módulo: Módulo 2 - Papéis no Scrum
Enviado em 26/03/2018 07:58
Perfeito. Muito Obrigada!
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